De Nationale Thuiswerktest
De gevolgen van verplicht thuiswerken
Organisatieperformance komt onder druk te staan en cultuur verandert
Effectiviteit van samenwerking neemt af
Mensen ervaren:
– minder betekenisvol werk
– gebrek aan persoonlijke ontwikkeling
– sterke afname onderlinge verbondenheid
Geen universele aanpak mogelijk
maatregelen moeten aansluiten bij werk- en privéomstandigheden en persoonlijke voorkeuren van medewerkers en leidinggevenden
De Nationale Thuiswerktest
geeft inzicht in persoonlijke voorkeuren rond thuiswerken, aangevuld met voordelen van thuiswerken, valkuilen en tips